В Хабаровском крае с 1 февраля по 30 апреля 2012 года состоялся девятнадцатый Дальневосточный фестиваль «Студенческая весна — 2012». В состав экспертной конкурсной комиссии включен член Хабаровского регионального отделения ОПОРЫ РОССИИ,директор ООО «Евро-стройцентр», кандидат экономических наук, доцент кафедры «Экономика и менеджмент» Тихоокеанского государственного университета Олег Зайцев.
Традиционно в фестивале участвуют студенты высших и средних специальных учебных заведений Хабаровского края и других регионов Дальнего Востока. Ежегодно в фестивале принимает участие более 25 высших и средне-специальных учебных заведений Дальневосточного региона.
На конкурс были представлены 11 проектов студентами г. Хабаровска и г. Комсомольска-на-Амуре. К очной защите были допущены 9 проектов.
Победитель конкурса получил право поехать в г. Далянь (КНР) в составе молодежной делегации Хабаровского края. За второе и третье место участники конкурса получили денежные премии в размере 15 и 10 тысяч рублей соответственно.
Программа фестиваля с каждым годом становится все насыщенней и интересней. В этом году в научно-исследовательской программе впервые состоялся конкурс студенческих научно-практических проектов в области архитектуры и строительства. Конкурс проводится в целях привлечения студентов высших и средних специальных учебных заведений Дальнего Востока к созданию инновационных архитектурных проектов для использования в градостроительстве, а также в целях поддержки творческих, инновационных студенческих инициатив.
Как отметил, представитель ОПОРЫ РОССИИ Олег Зайцев, «фестиваль «Студенческая весна» — это всегда яркие впечатления участников и зрителей, творческий и интеллектуальный подъем молодежи Дальнего Востока. Данный фестиваль способствует реализации потенциала молодых специалистов в области архитектуры и строительства в г. Хабаровске и Хабаровском крае.
Наиболее удачные проекты могут быть реализованы в Хабаровском крае. Молодые специалисты, успешно представившие свои проекты, имеют возможность получить высокооплачиваемую работу, что ведет к закреплению молодых кадров на территории Дальнего Востока ».